Бесплатная горячая линия

8 800 700-88-16
Главная - Другое - Должностная инструкция старшего диспеетчера

Должностная инструкция старшего диспеетчера

Оглавление:

Должностная инструкция старшего диспетчера группы документооборота


Вы здесь Опубликовано 2010-05-21 06:39 пользователем HRDI 950 Общие положения 950.1 Настоящая должностная инструкция является основным нормативно-организационным документом, устанавливающим функции, права и обязанности, ответственность Старшего диспетчера, регламентирующим организацию его деятельности, порядок делового взаимодействия с должностными лицами структурных подразделений XXX. 950.2 Настоящая должностная инструкция является документом прямого действия, вступает в силу со дня утверждения и является обязательной для исполнения работником с момента ознакомления под роспись.

950.3 Переименование, ликвидация должности Старшего диспетчера, назначение на должность и освобождение от занимаемой должности осуществляются по приказу Генерального директора XXX. 950.4 Старший диспетчер непосредственно подчиняется Руководителю группы документооборота Административного отдела.

950.5Старший диспетчер может замещать Диспетчера Административного отдела на время его отсутствия. 950.6На время отсутствия Старшего диспетчера его замещает Диспетчер.

951 Цели и должностные обязанности 951.1 Деятельность Старшего диспетчера направлена на достижение следующих целей: 951.1.1Координация информационных потоков между ГП и филиалами; 951.1.2Обеспечение посредством использования средств коммуникации оперативной и стабильной связи сотрудников ГП с филиалами и внешними абонентами; 951.1.3Ведение делопроизводства в объеме функциональных обязанностей. 951.2 Для достижения установленных целей Старший диспетчер исполняет следующие обязанности: 951.2.1Контролирует правильность и оперативность приема и распределения входящих телефонных звонков; 951.2.2Регистрирует документы, направляемые в филиалы в электронном виде (приказы, распоряжения, служебные записки) и отправляет их по электронным каналам связи; 951.2.3Контролирует доведение приказов и распоряжений по филиалам до указанных лиц; 951.2.4Контролирует своевременность получения документов филиалами и из филиалов, направленных с оказией или по электронным каналам связи.

951.2.5Диспетчер осуществляет контроль за ведением графика ежедневного использования помещений для переговоров и совещаний, размещенного в сервисе Интранет «Резервирование переговорных комнат», контроль за поддержанием данного графика в актуальном состоянии, координацию работы ответственных сотрудников, оперативное разрешение спорных ситуаций в случае внепланового использования переговорных помещений.

951.2.5Диспетчер осуществляет контроль за ведением графика ежедневного использования помещений для переговоров и совещаний, размещенного в сервисе Интранет «Резервирование переговорных комнат», контроль за поддержанием данного графика в актуальном состоянии, координацию работы ответственных сотрудников, оперативное разрешение спорных ситуаций в случае внепланового использования переговорных помещений.

952 Показатели оценки деятельности Деятельность Старшего диспетчера оценивается на основе следующих показателей: 952.1 Своевременность обработки поступающей и отправляемой корреспонденции. 952.2 Своевременность доставки поступающей корреспонденции по назначению. 952.3 Выполнение планов работы группы по закрепленному направлению.

953 Общекорпоративные нормы Деятельность Старшего диспетчера регулируется общекорпоративными нормами, отраженными в следующих документах: 953.1 Правила внутреннего трудового распорядка XXX от ***; 953.2 Стандарт предприятия «Деловой этикет. Корпоративный стандарт формы одежды» ; 953.3 Положение «Курить – себе и фирме вредить» ; 953.4 «Инструкция по учету рабочего времени работников XXX ; 954 Права Старший диспетчер имеет следующие права, необходимые для выполнения своих функциональных обязанностей: 954.1 Получать информацию, необходимую для осуществления своей деятельности, от Всех структурных подразделений и должностных лиц XXX в пределах своей компетенции.

954.2 Вносить вышестоящему руководству предложения по вопросам, касающимся своей Компетенции. 955 Ответственность Старший диспетчер несет персональную ответственность перед Генеральным директором XXX за невыполнение или ненадлежащее выполнение своих функциональных обязанностей в достижении установленных целей, а также ненадлежащее использование предоставленных ему прав: — в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ, внутренними нормативными документами, трудовым договором работник несет дисциплинарную ответственность; — в соответствии с договором о полной индивидуальной материальной ответственности работник несет материальную ответственность.
955 Ответственность Старший диспетчер несет персональную ответственность перед Генеральным директором XXX за невыполнение или ненадлежащее выполнение своих функциональных обязанностей в достижении установленных целей, а также ненадлежащее использование предоставленных ему прав: — в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ, внутренними нормативными документами, трудовым договором работник несет дисциплинарную ответственность; — в соответствии с договором о полной индивидуальной материальной ответственности работник несет материальную ответственность.

956 Требования к работнику при приеме на работу Общие обязательные требования 7.1 Образование Среднее специальное, высшее 7.2 Опыт работы От 0,5 года в области делопроизводства 7.3 Профессиональные навыки Знание делопроизводства и документооборота. Специальные требования 7.4 Знание специального ПО, технических систем Пользователь MS Office. 7.5 Знание нормативной документации — 7.6 Владение методиками — 957 Словарь специальных терминов и сокращений Термин, сокращение Определение термина, сокращения 8.1 АдмО Административный отдел 8.2 ГП Головное предприятие «XXX » 8.3 ГР ЕСС Группа развития единой системы справочников Инструкция полностью отражает содержание и специфику деятельности данного должностного лица.

958 Лист ознакомления С должностной инструкцией ознакомлен и принимаю на себя обязательства по выполнению установленных в ней норм деятельности. Копию должностной инструкции получил.

Вид документа: Ключевые слова: Рубрика: Оцените публикацию +1 0 -1

II. Функции

На главного диспетчера предприятия возлагаются следующие функции: 2.1.

Организация ритмичной работы предприятия и равномерного выпуска продукции.

2.2. Методическое руководство диспетчерскими службами производственных подразделений предприятия.

2.3. Организация работы по повышению квалификации работников диспетчерской службы.

2.4. Обеспечение здоровых и безопасных условий труда для подчиненных работников, контроль за соблюдением ими требований законодательных и нормативных правовых актов по охране труда.

Должностная инструкция старшего диспетчера транспортного отдела

Вы здесь Опубликовано 2010-02-11 21:28 пользователем HRDI 563 Общие положения 563.1Настоящая должностная инструкция является основным нормативно-организационным документом, устанавливающим функции, права и обязанности, ответственность Старшего диспетчера Службы организации перевозок, регламентирующим организацию его деятельности, порядок делового взаимодействия с должностными лицами структурных подразделений XXX и иными организациями.

563.2Настоящая должностная инструкция является документом прямого действия, вступает в силу со дня утверждения и является обязательной для исполнения работником с момента ознакомления под роспись. 563.3Переименование, ликвидация должности Старшего диспетчера, назначение на должность и освобождение от занимаемой должности осуществляются по приказу Генерального директора XXX.

563.4Старший диспетчер непосредственно подчиняется Начальнику Службы организации перевозок. 563.5У Старшего диспетчера подчиненных нет. 563.6Старший диспетчер может замещать Начальника Службы организации перевозок на время его отсутствия.

563.7На время отсутствия Старшего диспетчера его замещает Диспетчер.

564 Цели и должностные обязанности 564.1Деятельность Старшего диспетчера направлена на достижение следующих целей: 564.1.1Обеспечение грамотного использования ресурсов Транспортного отдела. 564.1.2Координирование действий Водителей/Водителей-экспедиторов. 564.2Для достижения установленных целей Старший диспетчер исполняет следующие обязанности: 564.2.1Обрабатывает заявки на выделение автотранспорта (с учётом ресурсов Транспортного отдела).

564.2.2Оформляет путевую документацию.

564.2.3Осуществляет (при отсутствии механика) технический осмотр ТС до и после рейса.

564.2.4Выдает, контролирует и учитывает использование талонов на ГСМ. 564.2.5Оформляет заявки на ремонт ТС. 564.2.6Обеспечивает информационный обмен базы данных (WABC и 1С «Автохозяйство»).

564.2.7Формирует ежемесячные отчеты по выработке Водителей-экспедиторов, а также по затратам на ГСМ автотранспорта Компании.

564.2.8Осуществляет контроль соблюдения сотрудниками правил и норм охраны труда и ТБ, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка. 564.2.9Планирует и обеспечивает неукоснительное соблюдение графика труда и отдыха водителей автобусов.

564.3Для достижения установленных целей Старший диспетчер осуществляет взаимодействие с иными организациями: — С компаниями-поставщиками ГСМ по вопросам приобретения автомобильного топлива. 565 Показатели оценки деятельности Деятельность Старшего диспетчера оценивается на основе следующих показателей: 565.1Качество выполнения своих функциональных обязанностей. 565.2Эффективность управления трудовыми и материальными ресурсами.

565.3Соблюдение трудовой дисциплины водительским составом. 566 Общекорпоративные нормы Деятельность Диспетчера регулируется общекорпоративными нормами, отраженными в следующих документах: 566.1Правила внутреннего трудового распорядка 66.8Положение о Транспортном отделе; 566.9Настоящая должностная инструкция.

567 Права Старший диспетчер имеет следующие права, необходимые для выполнения своих функциональных обязанностей: 8.3 Получать информацию, необходимую для осуществления своей деятельности, от всех структурных подразделений и должностных лиц XXX в пределах своей компетенции. 8.4 Вносить вышестоящему руководству предложения по вопросам, касающимся своей компетенции.

8.5 Осуществлять другие полномочия в соответствии с настоящей Должностной инструкцией.

568 Ответственность Старший диспетчер несет персональную ответственность перед Генеральным директором XXX за невыполнение или ненадлежащее выполнение своих функциональных обязанностей в достижении установленных целей, а также ненадлежащее использование предоставленных ему прав: — в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ, внутренними нормативными документами, трудовым договором работник несет дисциплинарную ответственность; — в соответствии с договором о полной индивидуальной материальной ответственности работник несет материальную ответственность. 569 Требования к работнику при приеме на работу Общие обязательные требования 7.1 Образование Высшее или средне-техническое.

7.2 Опыт работы Не менее 1 года. 7.3 Профессиональные навыки Навыки оперативного регулирования процесса управления.

Специальные требования 7.4 Знание специального ПО, технических систем Пользователь Word, Excel, Outlook, 1С-Предприятие (Автохозяйство). 7.5 Знание нормативной документации Знание основ трудового законодательства, знания постановлений, распоряжений, приказов и других НД вышестоящих органов, касающихся производственно-хозяйственной деятельности АТП, знание устава автомобильного транспорта, правил перевозок грузов и пассажиров автомобильным транспортом, правил и норм по охране труда, технике безопасности и противопожарной безопасности. 570 Словарь специальных терминов и сокращений Термин, сокращение Определение термина, сокращения 8.1 ТО Транспортный отдел 8.2 ТБ Техника безопасности 8.3 ГСМ Горюче смазочные материалы 8.4 ТМЦ Товароматериальные ценности 8.5 НД Нормативный документ 8.6 ТС Транспортное средство 8.7 WABC Автоматизированная информационная система товарного и финансового учета 8.8 АТП Автотранспортное предприятие 8.9 Компания XXX Фирма XXX Инструкция полностью отражает содержание и специфику деятельности данного должностного лица.

571 Лист ознакомления С должностной инструкцией ознакомлен и принимаю на себя обязательства по выполнению установленных в ней норм деятельности. Копию должностной инструкции получил.

Вид документа: Рубрика: Оцените публикацию +1 0 -1

Должностные обязанности: на что имеет право диспетчер и его ответственность

Трудовые функции конкретного диспетчера зависят от типа предприятия, на котором он трудится. Однако к стандартным профессиональным функциям данного сотрудника можно отнести:

  1. участие в работе по оценке и анализу деятельности подразделений предприятия;
  2. регулирование основной деятельности предприятия;
  3. внедрение технических средств оперативного управления производством;
  4. ведение и предоставление установленной отчетности.

Полномочия данного специалиста зачастую являются стандартными и включают в себя право на:

  1. ознакомление с проектами решений руководства предприятия, имеющими отношение к его профессиональной деятельности;
  2. получение от руководства и специалистов структурных подразделений сведений и документов по вопросам, входящим в его профессиональную компетенцию;
  3. внесение на рассмотрение руководства предложений по совершенствованию собственной работы и работы предприятия в целом;
  4. привлечение специалистов структурных подразделений организации для решения поставленных перед ним задач (если такая возможность прописана в соответствующих положениях, в противном случае – с разрешения руководства предприятия);
  5. требование от руководства организации оказания содействия в исполнения собственных должностных обязанностей и прав.

В следующем разделе следует прописать зону ответственности сотрудника. Как правило, диспетчер отвечает за:

  1. совершенные во время работы правонарушения – в рамках административного, гражданского и уголовного законодательства РФ;
  2. ненадлежащее исполнение должностных обязанностей – в рамках трудового законодательства РФ;
  3. причинение материального вреда – в рамках трудового, гражданского и уголовного законодательства РФ.

Должностная инструкция старшего диспетчера объединенного диспетчерского управления

УТВЕРЖДАЮ: _______________________________ [Наименование должности] _______________________________ _______________________________ [Наименование организации] _______________________________ _______________________/[Ф.И.О.]/ «______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Старшего диспетчера объединенного диспетчерского управления 1. Общие положения 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность старшего диспетчера объединенного диспетчерского управления [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).

1.2. Старший диспетчер объединенного диспетчерского управления назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании. 1.3. Старший диспетчер объединенного диспетчерского управления относится к категории специалистов и подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.

1.4. На должность старшего диспетчера объединенного диспетчерского управления назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование, стаж работы в должностях руководителей и специалистов на электростанциях (электрических сетях), РДУ и ОДУ не менее 3 лет, из них в должности диспетчера ОДУ не менее 1 года. 1.5. Старший диспетчер объединенного диспетчерского управления должен знать:

  1. технические характеристики, нормальные, аварийные, послеаварийные режимы эксплуатации, технико-экономические показатели работы основного оборудования электростанций и сетей ЭС;
  2. основы трудового законодательства;
  3. Правила технической эксплуатации электрических станций и сетей Российской Федерации;
  4. структурную схему построения АСДУ;
  5. положения и инструкции по расследованию и учету аварий и других технологических нарушений в работе оборудования электростанций, электрических сетей, энергосистем, несчастных случаев на производстве;
  6. главные электрические схемы электростанций и электроподстанций и схемы их присоединения к сетям ЭС;
  7. правила и основные положения по функционированию оптового и розничных рынков электрической энергии;
  8. Правила работы с персоналом в организациях электроэнергетики Российской Федерации;
  9. передовой отечественный и зарубежный опыт по вопросам организации диспетчерского управления ЭС;
  10. организационно-распорядительные, нормативные, методические документы по вопросам эксплуатации оборудования энергосистемы и организации диспетчерского управления, работе системного оператора;
  11. должностные и производственные инструкции оперативного персонала ОДУ;
  12. диспетчерские инструкции;
  13. основы экономики и организации производства, труда и управления в энергетике;
  14. правила работы на федеральном оптовом рынке электрической энергии и мощности (ФОРЭМ);
  15. тепловые схемы электростанций;
  16. схему соединений основной электрической сети ЭС;
  17. принципы экономичного распределения электрических нагрузок между региональными ЭС, электростанциями;
  18. инструкции по гражданской обороне и действиям оперативного персонала при чрезвычайных ситуациях;
  19. правила по охране труда и пожарной безопасности.
  20. состав и порядок ведения оперативной документации на рабочих местах оперативного персонала диспетчерского пункта ОДУ, электростанций и электрических сетей, транзитных электроподстанций ЭС;

1.6. Старший диспетчер объединенного диспетчерского управления в своей деятельности руководствуется:

  1. правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
  2. правилами внутреннего трудового распорядка;
  3. указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
  4. локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
  5. настоящей должностной инструкцией.

1.7.

В период временного отсутствия старшего диспетчера объединенного диспетчерского управления, его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].

2. Должностные обязанности Старший диспетчер объединенного диспетчерского управления осуществляет следующие трудовые функции: 2.1.

Осуществляет оперативное диспетчерское управление работой региональной или объединенной энергетической системы (ЭС) с диспетчерского пункта объединенного диспетчерского управления (ОДУ).

2.2. Проводит приемку и сдачу смены в соответствии с требованиями нормативных документов. 2.3. Обеспечивает надежное функционирование ЭС при различных режимах ее работы, соблюдение требований нормативных документов по качеству вырабатываемой, передаваемой потребителям и в другие ЭС электрической энергии, выполнению оперативных заданий по графикам нагрузки генерирующего оборудования, линий передачи энергии, электроподстанций.

2.4. Осуществляет передачу распоряжений (команд) оперативному персоналу нижестоящего уровня оперативно-диспетчерского управления по изменению графиков нагрузки, включению в работу или выводу в резерв оборудования, выполнению оперативных переключений и других оперативных распоряжений, связанных с осуществлением диспетчерских функций оператора объединенной ЭС, выполняет оперативные распоряжения диспетчера вышестоящего уровня управления. 2.5. Принимает необходимые меры по предотвращению, локализации и ликвидации аварийных ситуаций, восстановлению нормального режима работы ЭС и ее отдельных участков. 2.6. Осуществляет постоянный контроль величины активной и реактивной нагрузки отдельных электростанций, генераторов и синхронных компенсаторов, линий передачи энергии, параметров электрического тока в контрольных точках сети, положений коммутационной аппаратуры основной сети, выявляет причины их несоответствия заданному состоянию (величинам), принимает необходимые меры по восстановлению нормальных режимов работы ЭС.

2.7. Отдает оперативные распоряжения по изменению уставок релейной защиты, перенастройке системной автоматики при изменении режимов работы ЭС. 2.8. Обеспечивает выполнение регулировочных мероприятий по ограничению и отключению потребителей энергии. 2.9. Принимает оперативные меры по восстановлению нормального энергоснабжения потребителей и обеспечению качественного энергоснабжения при внеплановых перерывах и других нарушениях нормального режима энергоснабжения.

2.9. Принимает оперативные меры по восстановлению нормального энергоснабжения потребителей и обеспечению качественного энергоснабжения при внеплановых перерывах и других нарушениях нормального режима энергоснабжения. 2.10. Принимает и систематизирует заявки на вывод из работы энергетического оборудования, устройств защиты, автоматики, средств диспетчерского и технологического управления (СДТУ), передает вышестоящему диспетчеру заявки на отключение оборудования и устройств, находящихся в его оперативном управлении или ведении.

2.11. Информирует лиц, подавших заявки, о результатах принятых решений.

2.12. Принимает и передает руководству диспетчерской службы, дежурному оперативному персоналу нижестоящего уровня оперативного управления экстренные сообщения об угрозе или возникновении аварийных ситуаций, стихийных бедствий, принимает меры по предупреждению их последствий.

2.13. Участвует в проводимых на диспетчерском пункте тренировках, занятиях (учениях) по гражданской обороне и отработке действий персонала при чрезвычайных ситуациях, деловых играх. 2.14. Инструктирует лиц, проходящих стажировку и дублирование на рабочем месте диспетчера ОДУ, контролирует их действия.

2.15. Осуществляет периодический контроль исправности установленных на диспетчерском пункте приборов системы учета энергии.

2.16. Обеспечивает непрерывный учет выработки и отпуска энергии, ведение оперативных балансов по электрической энергии и мощности. 2.17. Проводит занятия с оперативным персоналом подведомственных организаций, посещает диспетчерские пункты электростанций, электрических и тепловых сетей. 2.18. Участвует в работе комиссий по расследованию причин аварий и несчастных случаев.

2.19. Осуществляет изучение технической документации вновь введенных и реконструированных объектов оперативно-диспетчерского управления ЭС (энергетических установок электростанций, подстанций, диспетчерских пунктов). 2.20. Проходит обучение в учебно-тренажерном центре и других специализированных учебных заведениях с последующей проверкой знаний в соответствии с утвержденными графиками. 2.21. Участвует во внедрении новых программно-технических средств и реализации новых задач автоматизированной системы диспетчерского управления (АСДУ).

В случае служебной необходимости старший диспетчер объединенного диспетчерского управления может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде. 3. Права Старший диспетчер объединенного диспетчерского управления имеет право: 3.1.

Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности старшего диспетчера объединенного диспетчерского управления. 3.2. Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящей в компетенцию старшего диспетчера объединенного диспетчерского управления.

3.3. Представлять интересы предприятия в сторонних организациях по вопросам, связанным с его профессиональной деятельностью.

4. Ответственность и оценка деятельности 4.1.

Старший диспетчер объединенного диспетчерского управления несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за: 4.1.1.

Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач. 4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях. 4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам. 4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы старшего диспетчера объединенного диспетчерского управления осуществляется: 4.2.1.

Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период. 4.3. Основным критерием оценки работы старшего диспетчера объединенного диспетчерского управления является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией. 5. Условия работы 5.1. Режим работы старшего диспетчера объединенного диспетчерского управления определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

5.2. В связи с производственной необходимостью старший диспетчер объединенного диспетчерского управления обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения). 6. Право подписи 6.1. Старшему диспетчеру объединенного диспетчерского управления для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, отнесенным к его компетенции настоящей должностной инструкцией.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «__» _______ 20__ г. (подпись) Поделиться Facebook Twitter LinkedIn ВКонтакте Одноклассники WhatsApp Telegram Viber

Должностная инструкция старшего диспетчера инженерных систем

УТВЕРЖДАЮ: _______________________________ [Наименование должности] _______________________________ _______________________________ [Наименование организации] _______________________________ _______________________/[Ф.И.О.]/ «______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Старшего диспетчера инженерных систем 1.

Общие положения 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность старшего диспетчера инженерных систем [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания). 1.2. Старший диспетчер инженерных систем назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.
1.2. Старший диспетчер инженерных систем назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.

1.3. Старший диспетчер инженерных систем подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании. 1.4. Старший диспетчер инженерных систем относится к категории специалистов и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже]. 1.5. На должность старшего диспетчера инженерных систем назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по диспетчерскому контролю средств производства не менее 3 лет, в том числе на авиапредприятии не менее 1 года.

1.6. Старший диспетчер инженерных систем отвечает за:

  1. соблюдение требований исполнительской, трудовой и технологической дисциплины;
  2. сохранность находящихся у него на хранении (ставших ему известными) документов (сведений), содержащих (составляющих) коммерческую тайну организации.
  3. эффективное исполнение поручаемой ему работы;

1.7.

Старший диспетчер инженерных систем должен знать:

  1. основы организации производства, труда и управления;
  2. устройство, правила эксплуатации средств вычислительной техники, коммуникации и связи;
  3. правила по охране труда и пожарной безопасности.
  4. нормативные и методические документы по организации производственного планирования и диспетчерской деятельности авиапредприятия;
  5. законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации по вопросам развития воздушного транспорта;
  6. основные характеристики инженерных систем;
  7. основы трудового законодательства;

1.8. Старший диспетчер инженерных систем в своей деятельности руководствуется:

  1. правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
  2. правилами внутреннего трудового распорядка;
  3. настоящей должностной инструкцией.
  4. указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
  5. локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;

1.9.

В период временного отсутствия старшего диспетчера инженерных систем его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя]. 2. Должностные обязанности Старший диспетчер инженерных систем осуществляет следующие трудовые функции: 2.1.

Осуществляет с использованием вычислительной техники, средств коммуникации и связи контроль за работой инженерных систем вентиляции, пожаротушения, электроснабжения, тепло- и водоснабжения. 2.2. Контролирует исправность обслуживаемых оборудования, технических средств и приборов, работу системы пожарной безопасности, управляет средствами пожаротушения. 2.3. Обеспечивает взаимодействие (при возникновении чрезвычайных ситуаций) с другими подразделениями авиапредприятия (отдел энергоснабжения, хозяйственный отдел), а также городскими подразделениями МЧС России.

2.4. Принимает меры по выявлению и устранению обнаруженных неисправностей, привлекая при необходимости соответствующие службы авиапредприятия. 2.5. Осуществляет внедрение и обеспечивает использование технических средств оперативного управления инженерными системами.

2.6. Ведет диспетчерскую документацию.

2.7. Участвует в работе по анализу и оценке работы инженерных систем. В случае служебной необходимости старший диспетчер инженерных систем может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

3. Права Старший диспетчер инженерных систем имеет право: 3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности. 3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными ему службами.

3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности старшего диспетчера инженерных систем, подчиненных ему служб и подразделений. 3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции старшего диспетчера инженерных систем.

4. Ответственность и оценка деятельности 4.1. Старший диспетчер инженерных систем несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за: 4.1.1.

Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач. 4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы. 4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам. 4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы старшего диспетчера инженерных систем осуществляется: 4.2.1.

Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций. 4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы старшего диспетчера инженерных систем является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией. 5. Условия работы 5.1. Режим работы старшего диспетчера инженерных систем определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

5.2. В связи с производственной необходимостью старший диспетчер инженерных систем обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения). 5.3. В связи с производственной необходимостью старшему диспетчеру инженерных систем для осуществления его трудовых функций может предоставляться служебный автотранспорт.

6. Право подписи 6.1. Старшему диспетчеру инженерных систем для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

(подпись) Поделиться Facebook Twitter LinkedIn ВКонтакте Одноклассники WhatsApp Telegram Viber

Должностная инструкция старшего диспетчера смены

УТВЕРЖДАЮ: _______________________________ [Наименование должности] _______________________________ _______________________________ [Наименование организации] _______________________________ _______________________/[Ф.И.О.]/ «______» _______________ 20___ г. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Старшего диспетчера смены 1. Общие положения 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность старшего диспетчера смены [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).

1.2. Старший диспетчер смены назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании. 1.3. Старший диспетчер смены подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании. 1.4. Старший диспетчер смены относится к категории специалистов и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже].

1.5. На должность старшего диспетчера смены назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы диспетчером управления воздушным движением не менее 3 лет, наличие действующего свидетельства диспетчера управления воздушным движением и свидетельства, подтверждающего знание профессионально ориентированного английского языка (при обслуживании воздушного движения в международных аэропортах).

1.6. Старший диспетчер смены отвечает за:

  1. сохранность находящихся у него на хранении (ставших ему известными) документов (сведений), содержащих (составляющих) коммерческую тайну организации.
  2. соблюдение требований исполнительской, трудовой и технологической дисциплины;
  3. эффективное исполнение поручаемой ему работы;

1.7. Старший диспетчер смены должен знать:

  1. федеральные правила использования воздушного пространства;
  2. Воздушный кодекс Российской Федерации;
  3. аэродинамику и летно-технические характеристики воздушных судов;
  4. наставления по производству полетов гражданской авиации;
  5. правила обеспечения безопасности полетов и обслуживания воздушного движения;
  6. правила по охране труда и пожарной безопасности.
  7. аэронавигационное и штурманское, радиотехническое и светотехническое обеспечение полетов и авиационную электросвязь;
  8. правила и фразеологию радиообмена, авиационную метеорологию;
  9. профессионально ориентированный английский язык (при обслуживании воздушного движения в международных аэропортах);
  10. правила организации оперативного учета работ по обслуживанию воздушного движения;
  11. основы трудового законодательства;
  12. законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, регламентирующие организацию управления воздушным движением;

1.8. Старший диспетчер смены в своей деятельности руководствуется:

  1. указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
  2. правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
  3. правилами внутреннего трудового распорядка;
  4. локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
  5. настоящей должностной инструкцией.

1.9.

В период временного отсутствия старшего диспетчера смены, его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя]. 2. Должностные обязанности Старший диспетчер смены осуществляет следующие трудовые функции: 2.1.

Обслуживает воздушное движение в районе организации воздушного движения в зоне ответственности районного диспетчерского центра, аэродромно-диспетчерского центра, района аэродрома. 2.2. Готовит предложения на основе конкретной производственной воздушной обстановки по составлению и корректировке суточного плана полетов и суточного плана авиационных работ и перевозок.

2.3. Осуществляет взаимодействие с диспетчерским составом служб авиационного предприятия, региональных управлений воздушного транспорта, а также производственно-диспетчерскими службами других предприятий с целью обеспечения безопасности, экономичности и регулярности воздушного движения. 2.4. Контролирует местонахождение базовых воздушных судов и ход их подготовки к выполнению авиационных работ, выделение установленного резерва воздушных судов и экипажей, работу радиотехнических и радиолокационных средств обеспечения полетов в зоне ответственности районного диспетчерского центра, аэродромно-диспетчерского центра, района аэродрома.

2.5. Принимает меры по устранению обнаруженных в ходе контроля недостатков, разрабатывает предложения по установлению режимов полета в зоне ответственности.

2.6. Координирует работу служб авиационного предприятия по вводу задержанных рейсов в полеты по расписанию и по выполнению рейсов других региональных управлений.

2.7. Обеспечивает выполнение решений руководителя полетов, выполняет обязанности руководителя полетов при его отсутствии, а также подменяет (при необходимости) диспетчеров смены на рабочем месте. 2.8. Организует работу дежурной смены, выполнение технологий работы, а также других документов, регламентирующих управления воздушным движением.
2.8. Организует работу дежурной смены, выполнение технологий работы, а также других документов, регламентирующих управления воздушным движением.

2.9. Готовит списки кандидатов на обучение, стажировку и допуск к самостоятельной работе личного состава смены. 2.10. Участвует в подготовке мер по обеспечению безопасности полетов при возникновении сложной обстановки и особых случаев в полете. 2.11. Осуществляет расследование всех случаев нарушения правил управления воздушным движением в смене, разрабатывает мероприятия по их предупреждению.

2.12. Проводит инструктаж и анализирует работу смены за прошедшее дежурство.

2.13. Ведет учет нарушений правил управления воздушным движением и правил использования воздушного пространства, допущенных экипажами воздушных судов и диспетчерами смены, докладывает руководителю полетов обо всех нарушениях.

В случае служебной необходимости старший диспетчер смены может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

3. Права Старший диспетчер смены имеет право: 3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными ему службами.

3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности старшего диспетчера смены, подчиненных ему служб и подразделений. 3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции старшего диспетчера смены. 4. Ответственность и оценка деятельности 4.1.

Старший диспетчер смены несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за: 4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях. 4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы старшего диспетчера смены осуществляется: 4.2.1.

Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций. 4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период. 4.3. Основным критерием оценки работы старшего диспетчера смены является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы 5.1. Режим работы старшего диспетчера смены определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании. 5.2. В связи с производственной необходимостью старший диспетчер смены обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

5.3. В связи с производственной необходимостью старшему диспетчеру смены для осуществления его трудовых функций может предоставляться служебный автотранспорт.\ 6. Право подписи 6.1. Старшему диспетчеру смены для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности. С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

(подпись) Поделиться Facebook Twitter LinkedIn ВКонтакте Одноклассники WhatsApp Telegram Viber

Должностная инструкция старшего диспетчера производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету

УТВЕРЖДАЮ: _______________________________ [Наименование должности] _______________________________ _______________________________ [Наименование организации] _______________________________ _______________________/[Ф.И.О.]/ «______» _______________ 20___ г. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Старшего диспетчера производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету 1.

Общие положения 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность старшего диспетчера производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания). 1.2. Старший диспетчер производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.

1.3. Старший диспетчер производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.

1.4. Старший диспетчер производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету относится к категории специалистов и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже]. 1.5. На должность старшего диспетчера производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по специальности «Организация перевозок и управление на транспорте» и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 2 лет. 1.6. Старший диспетчер производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету отвечает за:

  1. эффективное исполнение поручаемой ему работы;
  2. соблюдение требований исполнительской, трудовой и технологической дисциплины;
  3. сохранность находящихся у него на хранении (ставших ему известными) документов (сведений), содержащих (составляющих) коммерческую тайну организации.

1.7.

Старший диспетчер производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету должен знать:

  1. основы трудового законодательства;
  2. правила международных воздушных перевозок пассажиров, багажа, грузов и почты;
  3. типовые технологические процессы и режимы производства;
  4. правила перевозки пассажиров, багажа, груза и почты;
  5. руководство по обеспечению и учету регулярности полетов воздушных судов;
  6. современные средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
  7. технические инструкции по перевозке опасных грузов по воздуху;
  8. законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, регламентирующие загрузку и центровку воздушных судов и авиационные перевозки, а также по вопросам организации производственной диспетчерской деятельности на авиационном предприятии;
  9. государственные стандарты и технические условия выполнения погрузочно-разгрузочных работ, основные требования организации труда при проектировании технологических процессов;
  10. правила по охране труда и пожарной безопасности.
  11. технические и коммерческие характеристики воздушных судов, используемые средства пакетирования;
  12. технологию выполнения работ по центровке и загрузке воздушных судов, технологические графики подготовки воздушных судов;

1.8.

Старший диспетчер производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету в своей деятельности руководствуется:

  1. правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
  2. локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
  3. настоящей должностной инструкцией.
  4. правилами внутреннего трудового распорядка;
  5. указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;

1.9. В период временного отсутствия старшего диспетчера производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя]. 2. Должностные обязанности Старший диспетчер производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету осуществляет следующие трудовые функции: 2.1.

Осуществляет оперативное регулирование и контроль за обеспечением материальных и трудовых ресурсов для подготовки воздушных судов к вылету.

2.2. Осуществляет контроль за качеством работ диспетчеров и правильностью заполнения ими перевозочной и отчетной документации. 2.3. Осуществляет подготовку к обслуживанию воздушных судов конкретных рейсов в соответствии с суточным планом с учетом предварительной информации. 2.4. В соответствии с требованиями командира воздушного судна и технологическим графиком организует подготовку воздушного судна всеми заинтересованными службами и подразделениями авиапредприятия.

2.5. Осуществляет контроль исполнения графика подготовки воздушных судов к вылету. 2.6. Своевременно информирует руководство производственно-диспетчерской службы о подготовке воздушных судов к вылету, при необходимости принимает меры для устранения сбойной ситуации.

2.7. Обеспечивает коммерческую загрузку воздушных судов в соответствии со схемой загрузки. 2.8. Изменения по загрузке согласовывает с диспетчером по центровке. 2.9. При загрузке воздушных судов максимально использует коммерческие объемы грузовых отсеков с обязательным соблюдением требований безопасности полета, контролирует крепление багажа, груза, почты, а также средств пакетирования.

2.10. Контролирует и ведет учет выполнения всех работ персоналом авиапредприятия. 2.11. Оформляет перевозочную и отчетную документацию, участвует в составлении актов при подготовке воздушного судна. 2.12. При возникновении на перроне ситуаций, влияющих на безопасность полета или угрожающих жизни людей, прекращает подготовку воздушных судов, докладывает командиру воздушного судна об оперативной обстановке, вызывает необходимые технические средства и принимает меры по выводу людей из опасной зоны.

2.13. Выполняет мероприятия по переходу к сезонным видам обслуживания воздушного судна. В случае служебной необходимости старший диспетчер производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде. 3. Права Старший диспетчер производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету имеет право: 3.1.

Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности. 3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными ему службами. 3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности старшего диспетчера производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету, подчиненных ему служб и подразделений.

3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции старшего диспетчера производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету.

4. Ответственность и оценка деятельности 4.1. Старший диспетчер производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за: 4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы. 4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины. 4.2. Оценка работы старшего диспетчера производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету осуществляется: 4.2.1.

Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы старшего диспетчера производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией. 5. Условия работы 5.1. Режим работы старшего диспетчера производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

5.2. В связи с производственной необходимостью старший диспетчер производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения). 5.3. В связи с производственной необходимостью старшему диспетчеру производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету для осуществления его трудовых функций может предоставляться служебный автотранспорт.

6. Право подписи 6.1. Старшему диспетчеру производственно-диспетчерской службы по контролю за подготовкой воздушных судов к вылету для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности. С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г. (подпись) Поделиться Facebook Twitter LinkedIn ВКонтакте Одноклассники WhatsApp Telegram Viber

Обязанности старшего диспетчера автотранспортного предприятия

В связи с этим, в трудовой договор, как правило, вносится пункт, согласно которому сотрудник обязуется выполнять должностные обязанности, определенные в его должностной инструкции.

В связи с этим особую важность и значение приобретает порядок ознакомления вновь принятого специалиста с его должностной инструкцией. Оптимальным и своевременным будет знакомить работника с его должностной инструкцией в день подписания трудового договора с ним, то есть в день принятия на работу.

При этом на практике используется несколько способов фиксации времени ознакомления специалиста с документом:

  • Предприятие использует единственный экземпляр должностной инструкции для ознакомления всех сотрудников данной должности.

Должностная инструкция старшего диспетчера по претензионной работе

УТВЕРЖДАЮ: _______________________________ [Наименование должности] _______________________________ _______________________________ [Наименование организации] _______________________________ _______________________/[Ф.И.О.]/ «______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Старшего диспетчера по претензионной работе 1. Общие положения 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность старшего диспетчера по претензионной работе [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).

1.2. Старший диспетчер по претензионной работе назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании. 1.3. Старший диспетчер по претензионной работе подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.

1.4. Старший диспетчер по претензионной работе относится к категории специалистов и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже]. 1.5. На должность старшего диспетчера по претензионной работе назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по специальности «Организация перевозок и управление на транспорте» без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование по специальности «Организация перевозок и управление на транспорте» и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет. 1.6. Старший диспетчер по претензионной работе отвечает за:

  1. сохранность находящихся у него на хранении (ставших ему известными) документов (сведений), содержащих (составляющих) коммерческую тайну организации.
  2. эффективное исполнение поручаемой ему работы;
  3. соблюдение требований исполнительской, трудовой и технологической дисциплины;

1.7.

Старший диспетчер по претензионной работе должен знать:

  1. законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации по организации производственного диспетчерирования на авиационном предприятии;
  2. руководство по организации движения автотранспорта и средств механизации на гражданских аэродромах Российской Федерации в части, касающейся претензионной работы;
  3. основы трудового законодательства;
  4. правила по охране труда и пожарной безопасности.
  5. современные средства вычислительной техники;

1.8. Старший диспетчер по претензионной работе в своей деятельности руководствуется:

  1. правилами внутреннего трудового распорядка;
  2. настоящей должностной инструкцией.
  3. локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
  4. правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
  5. указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;

1.9. В период временного отсутствия старшего диспетчера по претензионной работе его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].

2. Должностные обязанности Старший диспетчер по претензионной работе осуществляет следующие трудовые функции: 2.1. Организует оперативный розыск багажа и обработку информации о неисправном багаже в соответствии с актами о неисправностях багажа при перевозке и коммерческими актами, заявлениями и письмами пассажиров и организаций, запросами из других аэропортов.

2.2. Информирует руководство авиапредприятий о нерегулярном багаже, задержанном таможней, осуществляет оперативный контроль за этой категорией багажа. 2.3. Координирует работу по обработке регулярного и нерегулярного багажа.

2.4. Контролирует подразделения службы организации пассажирских перевозок по розыску и отправке багажа.

2.5. Организует хранение и своевременную передачу претензионных заявлений в отдел претензий по багажу претензионной службы. 2.6. Обеспечивает безопасную организацию работ и эксплуатацию оборудования. 2.7. Дает указание работникам службы организации пассажирских перевозок о вскрытии невостребованного багажа и забытых вещей.

2.8. Присутствует при составлении описи содержимого багажа и забытых вещей с целью их идентификации.

2.9. Дает распоряжения работникам камеры хранения невостребованного багажа о досылке неисправного багажа. 2.10. Информирует пассажиров о результатах розыска багажа, найденных багаже и забытых вещах. 2.11. Контролирует работу работников службы организации пассажирских перевозок, непосредственно связанных с обработкой, хранением и розыском багажа, и в случае выявления нарушений технологии обработки багажа информирует о них старшего диспетчера.

2.12. Извещает своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе появлении признаков острого профессионального заболевания (отравления).

В случае служебной необходимости старший диспетчер по претензионной работе может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде. 3. Права Старший диспетчер по претензионной работе имеет право: 3.1.

Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными ему службами.

3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности старшего диспетчера по претензионной работе, подчиненных ему служб и подразделений. 3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции старшего диспетчера по претензионной работе. 4. Ответственность и оценка деятельности 4.1.

Старший диспетчер по претензионной работе несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за: 4.1.1.

Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя. 4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях. 4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам. 4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы старшего диспетчера по претензионной работе осуществляется: 4.2.1.

Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций. 4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы старшего диспетчера по претензионной работе является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией. 5. Условия работы 5.1. Режим работы старшего диспетчера по претензионной работе определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании. 5.2. В связи с производственной необходимостью старший диспетчер по претензионной работе обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

5.3. В связи с производственной необходимостью старшему диспетчеру по претензионной работе для осуществления его трудовых функций может предоставляться служебный автотранспорт. 6. Право подписи 6.1. Старшему диспетчеру по претензионной работе для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

(подпись) Поделиться Facebook Twitter LinkedIn ВКонтакте Одноклассники WhatsApp Telegram Viber

Должностные обязанности старшего диспетчера автомобильного транспорта

Без автомобильного транспорта в современной жизни никуда не деться.

Городские маршруты и междугородние, поездки по области, в курортные районы и автобусные экскурсии — никакой другой транспорт не потянет такого количества людей и маршрутов. Работа же маршрутных транспортных средств жестко регламентирована и проработана до мелочей. Немаловажную роль в функционировании этой системы играют диспетчеры.

В этой статье разбирается, кто такой диспетчер, должностная инструкция этого специалиста, его права, обязанности и функции на рабочем месте. Что требуется, чтобы работать в данной отрасли, и как правильно организовать свою деятельность?

Должностная инструкция диспетчера: основные положения Данный работник относится к категории специалистов. Диспетчер автотранспортного предприятия должен знать: 1.5.1.

нормативные правовые акты, методические материалы по вопросам производственного планирования и оперативного управления автотранспортным предприятием; 1.5.2. организацию производственного планирования на автотранспортном предприятии; 1.5.3.

производственные мощности автотранспортного предприятия; 1.5.4.

специализацию подразделений предприятия и производственные связи между ними; 1.5.5.

виды оказываемых автотранспортным предприятием услуг; 1.5.6.

организацию работы автосервиса; 1.5.7.

средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; 1.5.8.

основы экономики, организации производства, труда и управления; 1.5.9.

порядок оформления и обработки путевых листов; 1.5.10. положения и инструкции о порядке организации пассажирских перевозок и оперативного управления процессом перевозок; 1.5.11. правила эксплуатации автомобилей; 1.5.12.

Личностные качества претендента на должность

В зависимости от направления деятельности организации, в которой работает диспетчер, должностная инструкция может требовать различных умений, качеств и способностей от претендента.

В большинстве случаев эта работа достаточно тяжелая в плане физических нагрузок. Диспетчер должен быть на линии в любое время суток, в любых погодных условиях. Многие АТП предпочитают брать на работу именно мужчин.

Если вы хотите работать в данном направлении, необходимо наличие следующих личных качеств: стрессоустойчивость, способность анализировать и организовывать работу других лиц.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+